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而事實上,培訓師在培訓進程中只是起著指導和引導的作用,培訓的主角參訓人員,學員的感觸感染和體驗是最主要的,培訓的動身點和落腳點也是為了讓學員們有所感、有所悟,在思惟上有所轉變、進行在行為上有所改觀。所以作為受訓者更應該積極合營、全情投入,持著開放和擔任的心態,積極分享每次體驗的感觸感染。

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